HRO趋势

HRO洞悉行业发展新方向

发改委:推动落实网约配送员等新就业形态劳动者权益保障措施

时间:2022/02/20 阅读量:145 来源:行业资讯
导语:​近日,国家发展改革委等部门发布《关于推动平台经济规范健康持续发展的若干意见》。

国家发展改革委等部门近日公布《关于推动平台经济规范健康持续发展的若干意见》,对修订《反垄断法》、探索数据和算法安全监管、加强新就业形态劳动者权益保障等进一步提出相关意见。


22年第2期政策-5.jpg


《意见》强调,修订《反垄断法》,完善数据安全法、个人信息保护法配套规则。制定出台禁止网络不正当竞争行为的规定。细化平台企业数据处理规则。制定出台平台经济领域价格行为规则,推动行业有序健康发展。完善金融领域监管规则体系,坚持金融活动全部纳入金融监管,金融业务必须持牌经营。同时指出,建立互联网平台信息公示制度,增强平台经营透明度,强化信用约束和社会监督。建立健全平台经济公平竞争监管制度。完善跨境数据流动“分级分类+负面清单”监管制度,探索制定互联网信息服务算法安全制度。


此外,切实贯彻收集、使用个人信息的合法、正当、必要原则,严厉打击平台企业超范围收集个人信息、超权限调用个人信息等违法行为。从严管控非必要采集数据行为,依法依规打击黑市数据交易、大数据杀熟等数据滥用行为。在严格保护算法等商业秘密的前提下,支持第三方机构开展算法评估,引导平台企业提升算法透明度与可解释性,促进算法公平。严肃查处利用算法进行信息内容造假、传播负面有害信息和低俗劣质内容、流量劫持以及虚假注册账号等违法违规行为。推动平台企业深入落实网络安全等级保护制度,探索开展数据安全风险态势监测通报,建立应急处置机制。国家机关在执法活动中应依法调取、使用个人信息,保护数据安全。


针对新就业形态劳动者权益保障问题,落实网约配送员、网约车驾驶员等新就业形态劳动者权益保障相关政策措施。完善新就业形态劳动者与平台企业、用工合作企业之间的劳动关系认定标准,探索明确不完全符合确立劳动关系情形的认定标准,合理确定企业与劳动者的权利义务。引导平台企业加强与新就业形态劳动者之间的协商,合理制定订单分配、计件单价、抽成比例等直接涉及劳动者权益的制度和算法规则,并公开发布,保证制度规则公开透明。健全最低工资和支付保障制度,保障新就业形态劳动者获得合理劳动报酬。开展平台灵活就业人员职业伤害保障试点,探索用工企业购买商业保险等机制。实施全民参保计划,促进新就业形态劳动者参加社会保险。加强对新就业形态劳动者的安全意识、法律意识培训。


【点击阅读往期内容】

《HRO视野》2022年第1期:公安部新规:单位可查询员工及拟聘人员犯罪记录

《HRO视野》2021年第12期:14省计生条例启动修订,首次增设不低于10天育儿假

《HRO视野》2021年第11期:全国公积金小程序上线

《HRO视野》2021年第10期:人社部与最高人民法院联合发布超时加班劳动人事争议典型案例




扫码订阅HRO专业内参《HRO视野》

汇集政策、行业、投资等内容,呈现全视角行业变化

扫一扫

关注HROsys企业服务